Hubungan antara kepuasan kerja, kecerdasan emosi, motivasi dengan komitmen organisasi di kalangan guru-guru sekolah menengah di daerah Tambunan

Guru sekolah sangat memerlukan komitmen organisasi supaya mereka dapat menyumbang perkhidmatan, usaha dan tenaga mereka untuk organisasi. Kajian ini bertujuan untuk mengkaji hubungan antara kepuasan kerja, kecerdasan emosi, motivasi dengan komitmen organisasi di kalangan guru-guru sekolah menengah d...

Full description

Bibliographic Details
Main Authors: Nur Afny Juati, Mohamad Nizam Nazarudin, Zakiah Noordin, Jumadi Musa, Hujaimah @ Siti Syafiqah Juhumin
Format: Article
Language:Malay
Malay
Published: Global Academic Excellence (M) Sdn Bhd 2020
Subjects:
Online Access:https://eprints.ums.edu.my/id/eprint/31697/1/Hubungan%20antara%20kepuasan%20kerja%2C%20kecerdasan%20emosi%2C%20motivasi%20dengan%20komitmen%20organisasi%20di%20kalangan%20guru-guru%20sekolah%20menengah%20di%20daerah%20Tambunan_ABSTRACT.pdf
https://eprints.ums.edu.my/id/eprint/31697/2/Hubungan%20antara%20kepuasan%20kerja%2C%20kecerdasan%20emosi%2C%20motivasi%20dengan%20komitmen%20organisasi%20di%20kalangan%20guru-guru%20sekolah%20menengah%20di%20daerah%20Tambunan.pdf
_version_ 1796911083943886848
author Nur Afny Juati
Mohamad Nizam Nazarudin
Zakiah Noordin
Jumadi Musa
Hujaimah @ Siti Syafiqah Juhumin
author_facet Nur Afny Juati
Mohamad Nizam Nazarudin
Zakiah Noordin
Jumadi Musa
Hujaimah @ Siti Syafiqah Juhumin
author_sort Nur Afny Juati
collection UMS
description Guru sekolah sangat memerlukan komitmen organisasi supaya mereka dapat menyumbang perkhidmatan, usaha dan tenaga mereka untuk organisasi. Kajian ini bertujuan untuk mengkaji hubungan antara kepuasan kerja, kecerdasan emosi, motivasi dengan komitmen organisasi di kalangan guru-guru sekolah menengah di daerah Tambunan. Seramai 175 orang guru dari empat buah sekolah menengah terlibat dalam kajian ini. Set soal selidik mengandungi 97 item berskala lima Likert telah digunakan bagi mengukur maklumbalas responden. Kaedah-kaedah statistik Kolerasi Pearson, Ujian-t dan Analisis Varian Sehala (ANOVA) telah digunakan. Hasil kajian menunjukkan a) tidak terdapat perbezaan kepuasan kerja (t=1.739, p>0.05), kecerdasan emosi (t=0.203, p>0.05), motivasi (t=-0.248, p>0.05) berdasarkan jantina, b) tidak terdapat perbezaan kepuasan kerja [F(3, 174)=0.312, P=0.816] namun terdapat perbezaan yang signifikan dari segi min kecerdasan emosi [F(3, 174)=5.724, P=0.001] dan motivasi [F(3, 174)=4.901, P=0.003].berdasarkan tempoh perkhidmatan dan c) terdapat hubungan yang signifikan antara kepuasan kerja (r=0.772, p<0.05), kecerdasan emosi (r=0.855, p<0.05) dan motivasi (r=0.856, p<0.05) dengan komitmen organisasi. Implikasi kajian ini adalah guru perlulah mempunyai kepuasan kerja, kecerdasan emosi, motivasi dan komitmen yang tinggi agar sentiasa berada di dalam keadaan stabil dan seterusnya membangunkan potensi pelajar melalui pengajaran dan pembelajaran yang berkesan.
first_indexed 2024-03-06T03:13:34Z
format Article
id ums.eprints-31697
institution Universiti Malaysia Sabah
language Malay
Malay
last_indexed 2024-03-06T03:13:34Z
publishDate 2020
publisher Global Academic Excellence (M) Sdn Bhd
record_format dspace
spelling ums.eprints-316972022-02-25T21:10:47Z https://eprints.ums.edu.my/id/eprint/31697/ Hubungan antara kepuasan kerja, kecerdasan emosi, motivasi dengan komitmen organisasi di kalangan guru-guru sekolah menengah di daerah Tambunan Nur Afny Juati Mohamad Nizam Nazarudin Zakiah Noordin Jumadi Musa Hujaimah @ Siti Syafiqah Juhumin BF511-593 Affection. Feeling. Emotion LB1025-1050.75 Teaching (Principles and practice) Guru sekolah sangat memerlukan komitmen organisasi supaya mereka dapat menyumbang perkhidmatan, usaha dan tenaga mereka untuk organisasi. Kajian ini bertujuan untuk mengkaji hubungan antara kepuasan kerja, kecerdasan emosi, motivasi dengan komitmen organisasi di kalangan guru-guru sekolah menengah di daerah Tambunan. Seramai 175 orang guru dari empat buah sekolah menengah terlibat dalam kajian ini. Set soal selidik mengandungi 97 item berskala lima Likert telah digunakan bagi mengukur maklumbalas responden. Kaedah-kaedah statistik Kolerasi Pearson, Ujian-t dan Analisis Varian Sehala (ANOVA) telah digunakan. Hasil kajian menunjukkan a) tidak terdapat perbezaan kepuasan kerja (t=1.739, p>0.05), kecerdasan emosi (t=0.203, p>0.05), motivasi (t=-0.248, p>0.05) berdasarkan jantina, b) tidak terdapat perbezaan kepuasan kerja [F(3, 174)=0.312, P=0.816] namun terdapat perbezaan yang signifikan dari segi min kecerdasan emosi [F(3, 174)=5.724, P=0.001] dan motivasi [F(3, 174)=4.901, P=0.003].berdasarkan tempoh perkhidmatan dan c) terdapat hubungan yang signifikan antara kepuasan kerja (r=0.772, p<0.05), kecerdasan emosi (r=0.855, p<0.05) dan motivasi (r=0.856, p<0.05) dengan komitmen organisasi. Implikasi kajian ini adalah guru perlulah mempunyai kepuasan kerja, kecerdasan emosi, motivasi dan komitmen yang tinggi agar sentiasa berada di dalam keadaan stabil dan seterusnya membangunkan potensi pelajar melalui pengajaran dan pembelajaran yang berkesan. Global Academic Excellence (M) Sdn Bhd 2020 Article PeerReviewed text ms https://eprints.ums.edu.my/id/eprint/31697/1/Hubungan%20antara%20kepuasan%20kerja%2C%20kecerdasan%20emosi%2C%20motivasi%20dengan%20komitmen%20organisasi%20di%20kalangan%20guru-guru%20sekolah%20menengah%20di%20daerah%20Tambunan_ABSTRACT.pdf text ms https://eprints.ums.edu.my/id/eprint/31697/2/Hubungan%20antara%20kepuasan%20kerja%2C%20kecerdasan%20emosi%2C%20motivasi%20dengan%20komitmen%20organisasi%20di%20kalangan%20guru-guru%20sekolah%20menengah%20di%20daerah%20Tambunan.pdf Nur Afny Juati and Mohamad Nizam Nazarudin and Zakiah Noordin and Jumadi Musa and Hujaimah @ Siti Syafiqah Juhumin (2020) Hubungan antara kepuasan kerja, kecerdasan emosi, motivasi dengan komitmen organisasi di kalangan guru-guru sekolah menengah di daerah Tambunan. International Journal of Education, Psychology and Counseling, 5. pp. 70-93. ISSN 0128-164X http://www.ijepc.com/PDF/IJEPC-2020-36-09-06.pdf https://doi.org/10.35631/IJEPC.536006 https://doi.org/10.35631/IJEPC.536006
spellingShingle BF511-593 Affection. Feeling. Emotion
LB1025-1050.75 Teaching (Principles and practice)
Nur Afny Juati
Mohamad Nizam Nazarudin
Zakiah Noordin
Jumadi Musa
Hujaimah @ Siti Syafiqah Juhumin
Hubungan antara kepuasan kerja, kecerdasan emosi, motivasi dengan komitmen organisasi di kalangan guru-guru sekolah menengah di daerah Tambunan
title Hubungan antara kepuasan kerja, kecerdasan emosi, motivasi dengan komitmen organisasi di kalangan guru-guru sekolah menengah di daerah Tambunan
title_full Hubungan antara kepuasan kerja, kecerdasan emosi, motivasi dengan komitmen organisasi di kalangan guru-guru sekolah menengah di daerah Tambunan
title_fullStr Hubungan antara kepuasan kerja, kecerdasan emosi, motivasi dengan komitmen organisasi di kalangan guru-guru sekolah menengah di daerah Tambunan
title_full_unstemmed Hubungan antara kepuasan kerja, kecerdasan emosi, motivasi dengan komitmen organisasi di kalangan guru-guru sekolah menengah di daerah Tambunan
title_short Hubungan antara kepuasan kerja, kecerdasan emosi, motivasi dengan komitmen organisasi di kalangan guru-guru sekolah menengah di daerah Tambunan
title_sort hubungan antara kepuasan kerja kecerdasan emosi motivasi dengan komitmen organisasi di kalangan guru guru sekolah menengah di daerah tambunan
topic BF511-593 Affection. Feeling. Emotion
LB1025-1050.75 Teaching (Principles and practice)
url https://eprints.ums.edu.my/id/eprint/31697/1/Hubungan%20antara%20kepuasan%20kerja%2C%20kecerdasan%20emosi%2C%20motivasi%20dengan%20komitmen%20organisasi%20di%20kalangan%20guru-guru%20sekolah%20menengah%20di%20daerah%20Tambunan_ABSTRACT.pdf
https://eprints.ums.edu.my/id/eprint/31697/2/Hubungan%20antara%20kepuasan%20kerja%2C%20kecerdasan%20emosi%2C%20motivasi%20dengan%20komitmen%20organisasi%20di%20kalangan%20guru-guru%20sekolah%20menengah%20di%20daerah%20Tambunan.pdf
work_keys_str_mv AT nurafnyjuati hubunganantarakepuasankerjakecerdasanemosimotivasidengankomitmenorganisasidikalangangurugurusekolahmenengahdidaerahtambunan
AT mohamadnizamnazarudin hubunganantarakepuasankerjakecerdasanemosimotivasidengankomitmenorganisasidikalangangurugurusekolahmenengahdidaerahtambunan
AT zakiahnoordin hubunganantarakepuasankerjakecerdasanemosimotivasidengankomitmenorganisasidikalangangurugurusekolahmenengahdidaerahtambunan
AT jumadimusa hubunganantarakepuasankerjakecerdasanemosimotivasidengankomitmenorganisasidikalangangurugurusekolahmenengahdidaerahtambunan
AT hujaimahsitisyafiqahjuhumin hubunganantarakepuasankerjakecerdasanemosimotivasidengankomitmenorganisasidikalangangurugurusekolahmenengahdidaerahtambunan