Kelaziman Punca Tekanan Pensyarah Di Universiti Awam Malaysia

Profesion sebagai seorang ahli akademik menyebabkan pensyarah terikat kepada skop tugas yang berkaitan dengan pengajaran dan pembelajaran, penyelidikan, penerbitan, perundingan, dan memberi khidmat kepada masyarakat. Semua skop tugas ini mempunyai beban tertentu yang perlu dicapai. Namun, kadang kal...

Full description

Bibliographic Details
Main Authors: Khairunesa Isa, Wan Hanim Nadrah Wan Muda, Laily Paim, Khadijah Alavi, Jalihah Md Shah, Nor Aisah Jamil
Format: Article
Language:English
English
Published: UKM 2021
Subjects:
Online Access:https://eprints.ums.edu.my/id/eprint/33974/1/Kelaziman%20Punca%20Tekanan%20Pensyarah%20Di%20Universiti%20Awam%20Malaysia.pdf
https://eprints.ums.edu.my/id/eprint/33974/2/Kelaziman%20Punca%20Tekanan%20Pensyarah%20Di%20Universiti%20Awam%20Malaysia1.pdf
_version_ 1825714972126085120
author Khairunesa Isa
Wan Hanim Nadrah Wan Muda
Laily Paim
Khadijah Alavi
Jalihah Md Shah
Nor Aisah Jamil
author_facet Khairunesa Isa
Wan Hanim Nadrah Wan Muda
Laily Paim
Khadijah Alavi
Jalihah Md Shah
Nor Aisah Jamil
author_sort Khairunesa Isa
collection UMS
description Profesion sebagai seorang ahli akademik menyebabkan pensyarah terikat kepada skop tugas yang berkaitan dengan pengajaran dan pembelajaran, penyelidikan, penerbitan, perundingan, dan memberi khidmat kepada masyarakat. Semua skop tugas ini mempunyai beban tertentu yang perlu dicapai. Namun, kadang kala skop tugas tersebut menyebabkan beban berlebihan yang boleh menyebabkan tekanan kepada pensyarah. Kajian ini dijalankan untuk mengenalpasti tahap stres pensyarah Malaysia dan penyebab utama stres di kalangan mereka. Di samping itu, hubungan antara faktor penyebab kepada tekanan pensyarah turut dikaji. Seramai 609 pensyarah dari empat universiti awam Malaysia telah dipilih secara rawak sebagai responden kajian. Dapatan kajian menunjukkan bahawa pensyarah di universiti awam Malaysia mengalami stres pada tahap rendah. Tiga faktor utama telah dikenalpasti menjadi kelaziman penyebab tekanan kepada pensyarah ialah faktor universiti, faktor sosial dan faktor individu. Selain itu, beban kerja, persekitaran kerja, jaringan kenalan, kesihatan dan faktor kewangan juga dilihat sebagai kelaziman utama yang menyumbang kepada isu tekanan pensyarah. Hasil kajian ini boleh digunakan untuk menentukan program intervensi yang tepat sebagai strategi mengatasi tekanan dan mengekalkan kebahagiaan para pensyarah di tempat kerja juga dalam kehidupan mereka.
first_indexed 2024-03-06T03:19:43Z
format Article
id ums.eprints-33974
institution Universiti Malaysia Sabah
language English
English
last_indexed 2024-03-06T03:19:43Z
publishDate 2021
publisher UKM
record_format dspace
spelling ums.eprints-339742022-08-26T02:27:52Z https://eprints.ums.edu.my/id/eprint/33974/ Kelaziman Punca Tekanan Pensyarah Di Universiti Awam Malaysia Khairunesa Isa Wan Hanim Nadrah Wan Muda Laily Paim Khadijah Alavi Jalihah Md Shah Nor Aisah Jamil BF511-593 Affection. Feeling. Emotion LB2326.4-2330 Institutions of higher education LG173 Malaysia Profesion sebagai seorang ahli akademik menyebabkan pensyarah terikat kepada skop tugas yang berkaitan dengan pengajaran dan pembelajaran, penyelidikan, penerbitan, perundingan, dan memberi khidmat kepada masyarakat. Semua skop tugas ini mempunyai beban tertentu yang perlu dicapai. Namun, kadang kala skop tugas tersebut menyebabkan beban berlebihan yang boleh menyebabkan tekanan kepada pensyarah. Kajian ini dijalankan untuk mengenalpasti tahap stres pensyarah Malaysia dan penyebab utama stres di kalangan mereka. Di samping itu, hubungan antara faktor penyebab kepada tekanan pensyarah turut dikaji. Seramai 609 pensyarah dari empat universiti awam Malaysia telah dipilih secara rawak sebagai responden kajian. Dapatan kajian menunjukkan bahawa pensyarah di universiti awam Malaysia mengalami stres pada tahap rendah. Tiga faktor utama telah dikenalpasti menjadi kelaziman penyebab tekanan kepada pensyarah ialah faktor universiti, faktor sosial dan faktor individu. Selain itu, beban kerja, persekitaran kerja, jaringan kenalan, kesihatan dan faktor kewangan juga dilihat sebagai kelaziman utama yang menyumbang kepada isu tekanan pensyarah. Hasil kajian ini boleh digunakan untuk menentukan program intervensi yang tepat sebagai strategi mengatasi tekanan dan mengekalkan kebahagiaan para pensyarah di tempat kerja juga dalam kehidupan mereka. UKM 2021 Article PeerReviewed text en https://eprints.ums.edu.my/id/eprint/33974/1/Kelaziman%20Punca%20Tekanan%20Pensyarah%20Di%20Universiti%20Awam%20Malaysia.pdf text en https://eprints.ums.edu.my/id/eprint/33974/2/Kelaziman%20Punca%20Tekanan%20Pensyarah%20Di%20Universiti%20Awam%20Malaysia1.pdf Khairunesa Isa and Wan Hanim Nadrah Wan Muda and Laily Paim and Khadijah Alavi and Jalihah Md Shah and Nor Aisah Jamil (2021) Kelaziman Punca Tekanan Pensyarah Di Universiti Awam Malaysia. Journal of Social Sciences and Humanities, 18 (2). pp. 84-97. ISSN 1823-884x https://ejournal.ukm.my/ebangi/article/view/46768
spellingShingle BF511-593 Affection. Feeling. Emotion
LB2326.4-2330 Institutions of higher education
LG173 Malaysia
Khairunesa Isa
Wan Hanim Nadrah Wan Muda
Laily Paim
Khadijah Alavi
Jalihah Md Shah
Nor Aisah Jamil
Kelaziman Punca Tekanan Pensyarah Di Universiti Awam Malaysia
title Kelaziman Punca Tekanan Pensyarah Di Universiti Awam Malaysia
title_full Kelaziman Punca Tekanan Pensyarah Di Universiti Awam Malaysia
title_fullStr Kelaziman Punca Tekanan Pensyarah Di Universiti Awam Malaysia
title_full_unstemmed Kelaziman Punca Tekanan Pensyarah Di Universiti Awam Malaysia
title_short Kelaziman Punca Tekanan Pensyarah Di Universiti Awam Malaysia
title_sort kelaziman punca tekanan pensyarah di universiti awam malaysia
topic BF511-593 Affection. Feeling. Emotion
LB2326.4-2330 Institutions of higher education
LG173 Malaysia
url https://eprints.ums.edu.my/id/eprint/33974/1/Kelaziman%20Punca%20Tekanan%20Pensyarah%20Di%20Universiti%20Awam%20Malaysia.pdf
https://eprints.ums.edu.my/id/eprint/33974/2/Kelaziman%20Punca%20Tekanan%20Pensyarah%20Di%20Universiti%20Awam%20Malaysia1.pdf
work_keys_str_mv AT khairunesaisa kelazimanpuncatekananpensyarahdiuniversitiawammalaysia
AT wanhanimnadrahwanmuda kelazimanpuncatekananpensyarahdiuniversitiawammalaysia
AT lailypaim kelazimanpuncatekananpensyarahdiuniversitiawammalaysia
AT khadijahalavi kelazimanpuncatekananpensyarahdiuniversitiawammalaysia
AT jalihahmdshah kelazimanpuncatekananpensyarahdiuniversitiawammalaysia
AT noraisahjamil kelazimanpuncatekananpensyarahdiuniversitiawammalaysia