Peranan Pengamal Pembangunan Sumber Manusia: Satu Kajian Kes Di Sektor Swasta
Kajian ini bertujuan untuk mengenal pastiprofil peranan pengamal pembangunan sumber manusia (PSM) serta keperluan kecekapan untuk melaksanakan program PSM di organisasi tempatan. Sebelas orang pengamal PSM di sepuluh buah syarika telektronik telah menjadi responden kajian.Data dikumpulkan melalu...
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Project Paper Report |
| Language: | English Malay |
| Published: |
1995
|
| Subjects: | |
| Online Access: | http://psasir.upm.edu.my/id/eprint/11135/1/FPP_L_1995_4.pdf |
| _version_ | 1825944865987362816 |
|---|---|
| author | Dun, Zabidi |
| author_facet | Dun, Zabidi |
| author_sort | Dun, Zabidi |
| collection | UPM |
| description | Kajian ini bertujuan untuk mengenal pastiprofil
peranan pengamal pembangunan sumber manusia (PSM) serta
keperluan kecekapan untuk melaksanakan program PSM di
organisasi tempatan. Sebelas orang pengamal PSM di sepuluh buah syarika telektronik telah menjadi responden
kajian.Data dikumpulkan melalui temubual terperinci yang
dijalankan oleh penyelidik sendiri,berpandukan panduan
temuduga yang disediakan.Maklumat temubual ditranskribk a n
secara verbatim,kemudian dikategori menggunakan program
" Textual Data Categorization" ( TDC 11) dan seterusnya dianalisa cecara induktif bersama catatan lain yang dikumpulkan. |
| first_indexed | 2024-03-06T07:22:37Z |
| format | Project Paper Report |
| id | upm.eprints-11135 |
| institution | Universiti Putra Malaysia |
| language | English Malay |
| last_indexed | 2024-09-25T03:31:47Z |
| publishDate | 1995 |
| record_format | dspace |
| spelling | upm.eprints-111352024-05-17T09:08:49Z http://psasir.upm.edu.my/id/eprint/11135/ Peranan Pengamal Pembangunan Sumber Manusia: Satu Kajian Kes Di Sektor Swasta Dun, Zabidi Kajian ini bertujuan untuk mengenal pastiprofil peranan pengamal pembangunan sumber manusia (PSM) serta keperluan kecekapan untuk melaksanakan program PSM di organisasi tempatan. Sebelas orang pengamal PSM di sepuluh buah syarika telektronik telah menjadi responden kajian.Data dikumpulkan melalui temubual terperinci yang dijalankan oleh penyelidik sendiri,berpandukan panduan temuduga yang disediakan.Maklumat temubual ditranskribk a n secara verbatim,kemudian dikategori menggunakan program " Textual Data Categorization" ( TDC 11) dan seterusnya dianalisa cecara induktif bersama catatan lain yang dikumpulkan. 1995-01 Project Paper Report NonPeerReviewed text en http://psasir.upm.edu.my/id/eprint/11135/1/FPP_L_1995_4.pdf Dun, Zabidi (1995) Peranan Pengamal Pembangunan Sumber Manusia: Satu Kajian Kes Di Sektor Swasta. [Project Paper Report] Manpower policy Personnel management Malay |
| spellingShingle | Manpower policy Personnel management Dun, Zabidi Peranan Pengamal Pembangunan Sumber Manusia: Satu Kajian Kes Di Sektor Swasta |
| title | Peranan Pengamal Pembangunan Sumber Manusia: Satu Kajian Kes Di Sektor Swasta |
| title_full | Peranan Pengamal Pembangunan Sumber Manusia: Satu Kajian Kes Di Sektor Swasta |
| title_fullStr | Peranan Pengamal Pembangunan Sumber Manusia: Satu Kajian Kes Di Sektor Swasta |
| title_full_unstemmed | Peranan Pengamal Pembangunan Sumber Manusia: Satu Kajian Kes Di Sektor Swasta |
| title_short | Peranan Pengamal Pembangunan Sumber Manusia: Satu Kajian Kes Di Sektor Swasta |
| title_sort | peranan pengamal pembangunan sumber manusia satu kajian kes di sektor swasta |
| topic | Manpower policy Personnel management |
| url | http://psasir.upm.edu.my/id/eprint/11135/1/FPP_L_1995_4.pdf |
| work_keys_str_mv | AT dunzabidi perananpengamalpembangunansumbermanusiasatukajiankesdisektorswasta |