The effect of capacity, willingness and opportunity on teachers job-related performance
Kajian ini adalah berkenaan dengan faktor-faktor yang boleh mempengaruhi prestasi kerja. Ia bertumpu kepada faktor-faktor kemampuan kerja seseorang guru, kesediaan seseorang guru untuk melaksanakan tugas mereka dan peluang-peluang yang dimiliki oleh guru-guru untuk melaksanakan kerja dengan sebai...
Main Author: | |
---|---|
Format: | Thesis |
Language: | English |
Published: |
1998
|
Subjects: | |
Online Access: | http://eprints.usm.my/29904/1/Khairudin_Bin_Mustafa.pdf |
_version_ | 1825832302698037248 |
---|---|
author | Mustafa, Kharudin |
author_facet | Mustafa, Kharudin |
author_sort | Mustafa, Kharudin |
collection | USM |
description | Kajian ini adalah berkenaan dengan faktor-faktor yang boleh mempengaruhi prestasi
kerja. Ia bertumpu kepada faktor-faktor kemampuan kerja seseorang guru, kesediaan
seseorang guru untuk melaksanakan tugas mereka dan peluang-peluang yang dimiliki
oleh guru-guru untuk melaksanakan kerja dengan sebaik mungkin. Dengan mengubahsuai
model yang dibentuk oleh Blumberg dan Pringle, kajian ini cuba melihat perkaitan antara
faktor-faktor yang dicadangkan oleh Blumberg dan Pringle iaitu kemampuan, kesediaan
dan peluang dengan prestasi kerja.
This study is concerned with the factors that can influence the job-related performance. It
focuses on factors such as a teacher's job capacity, willingness to implement their duties
and opportunity to possibly enhance their works. By altering the model constructed by
Blumberg and Pringle (capacity, willingness and opportunity) with job-related
performance. |
first_indexed | 2024-03-06T14:50:50Z |
format | Thesis |
id | usm.eprints-29904 |
institution | Universiti Sains Malaysia |
language | English |
last_indexed | 2024-03-06T14:50:50Z |
publishDate | 1998 |
record_format | dspace |
spelling | usm.eprints-299042018-04-06T01:59:08Z http://eprints.usm.my/29904/ The effect of capacity, willingness and opportunity on teachers job-related performance Mustafa, Kharudin H Social Sciences (General) Kajian ini adalah berkenaan dengan faktor-faktor yang boleh mempengaruhi prestasi kerja. Ia bertumpu kepada faktor-faktor kemampuan kerja seseorang guru, kesediaan seseorang guru untuk melaksanakan tugas mereka dan peluang-peluang yang dimiliki oleh guru-guru untuk melaksanakan kerja dengan sebaik mungkin. Dengan mengubahsuai model yang dibentuk oleh Blumberg dan Pringle, kajian ini cuba melihat perkaitan antara faktor-faktor yang dicadangkan oleh Blumberg dan Pringle iaitu kemampuan, kesediaan dan peluang dengan prestasi kerja. This study is concerned with the factors that can influence the job-related performance. It focuses on factors such as a teacher's job capacity, willingness to implement their duties and opportunity to possibly enhance their works. By altering the model constructed by Blumberg and Pringle (capacity, willingness and opportunity) with job-related performance. 1998-07 Thesis NonPeerReviewed application/pdf en http://eprints.usm.my/29904/1/Khairudin_Bin_Mustafa.pdf Mustafa, Kharudin (1998) The effect of capacity, willingness and opportunity on teachers job-related performance. Masters thesis, Universiti Sains Malaysia. |
spellingShingle | H Social Sciences (General) Mustafa, Kharudin The effect of capacity, willingness and opportunity on teachers job-related performance |
title | The effect of capacity, willingness and opportunity on teachers job-related performance |
title_full | The effect of capacity, willingness and opportunity on teachers job-related performance |
title_fullStr | The effect of capacity, willingness and opportunity on teachers job-related performance |
title_full_unstemmed | The effect of capacity, willingness and opportunity on teachers job-related performance |
title_short | The effect of capacity, willingness and opportunity on teachers job-related performance |
title_sort | effect of capacity willingness and opportunity on teachers job related performance |
topic | H Social Sciences (General) |
url | http://eprints.usm.my/29904/1/Khairudin_Bin_Mustafa.pdf |
work_keys_str_mv | AT mustafakharudin theeffectofcapacitywillingnessandopportunityonteachersjobrelatedperformance AT mustafakharudin effectofcapacitywillingnessandopportunityonteachersjobrelatedperformance |