Glass ceiling factor wanita dalam membina kerjaya sebagai jurutera
Penglibatan kaum wanita dalam bidang kejuruteraan bukanlah satu perkara yang baru, namun bilangannya amatlah berbeza jika dibandingkan dengan kaum lelaki. Dilihat, kemasukan pelajar wanita dalam bidang kejuruteraan ini adalah memberangsangkan tetapi mengecewakan apabila dilihat pada jumlah jur...
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Thesis |
| Language: | English English English |
| Published: |
2008
|
| Subjects: | |
| Online Access: | http://eprints.uthm.edu.my/7893/1/24p%20SITI%20NAZHA%20NAAN.pdf http://eprints.uthm.edu.my/7893/2/SITI%20NAZHA%20NAAN%20COPYRIGHT%20DECLARATION.pdf http://eprints.uthm.edu.my/7893/3/SITI%20NAZHA%20NAAN%20WATERMARK.pdf |
| _version_ | 1825710468465950720 |
|---|---|
| author | Naan, Siti Nazha |
| author_facet | Naan, Siti Nazha |
| author_sort | Naan, Siti Nazha |
| collection | UTHM |
| description | Penglibatan kaum wanita dalam bidang kejuruteraan bukanlah satu perkara yang
baru, namun bilangannya amatlah berbeza jika dibandingkan dengan kaum lelaki.
Dilihat, kemasukan pelajar wanita dalam bidang kejuruteraan ini adalah
memberangsangkan tetapi mengecewakan apabila dilihat pada jumlah jurutera wanita.
Ini disebabkan, terdapat satu faktor yang menjadi penghalang wanita dalam meneruskan
kerjaya mereka sebagai jurutera iaitu ia dipanggil sebagai 'glass ceiling factor' atau
faktor penghalang di mana ia merupakan satu tanggapan yang wujud apabila tidak ada
kepercayaan dalam diri wanita tersebut terutama wanita yang telah berumahtangga.
Sehubungan itu, satu kajian dijalankan bertujuan untuk mengkaji fenomena glass ceiling
factor wanita dalam membina kerjaya sebagai jurutera. Kajian adalah berbentuk kajian
kualitatif, kajian menggunakan data kualitatif amat sesuai apabila sesuatu kajian
melibatkan pemerhatian seorang individu atau unit, satu kumpulan manusia, keluarga,
satu kelas, sekolah, satu masyarakat, peristiwa atau budaya. Oleh itu, persampelan
bertujuan digunakan (purposive sampling). Di mana ia merujuk kepada sekumpulan
subjek yang mempunyai cirri-ciri tertentu yang dipilih sebagai responden kajian. Jenis
kajian ini ialah Phenomenological Study iaitu kajian yang menghuraikan tentang
pengalaman dalam kehidupan individu tertentu secara mendalam. Persampelan data di
dalam kajian ini adalah seramai 8 orang wanita yang terdiri daripada jurutera wanita dan
jurukur bahan iaitu wanita yang terlibat dengan bidang pembinaan. Dalam kajian
berbentuk kualitatif ini, pengkaji merupakan instrument terpenting, Walaubagaimanapun
untuk tujuan pengesahan yang lebih baik, rakaman suara digunakan bagi memudahkan
analisis data dijalankan. Hasil daripada data temu bual, dapatan kajian yang diperolehi
adalah bersesuaian dengan kehendak persoalan kajian. Di mana terdapat enam faktor
dalam glass ceiling factor yang menjejaskan wanita. Menjawab persoalan ke dua,
terdapat Sembilan perkara yang disenaraikan dalam mengatasi masalah glass ceiling
factor yang dinyatakan oleh responden. Manakala persoalan terakhir, mendapati terdapat
dua bentuk perubahan terhadap kerjaya wanita sebagai jurutera disebabkan pengaruh
glass ceiling factor. |
| first_indexed | 2024-03-05T21:58:04Z |
| format | Thesis |
| id | uthm.eprints-7893 |
| institution | Universiti Tun Hussein Onn Malaysia |
| language | English English English |
| last_indexed | 2024-03-05T21:58:04Z |
| publishDate | 2008 |
| record_format | dspace |
| spelling | uthm.eprints-78932022-10-17T06:21:43Z http://eprints.uthm.edu.my/7893/ Glass ceiling factor wanita dalam membina kerjaya sebagai jurutera Naan, Siti Nazha LB Theory and practice of education LB2300-2430 Higher education Penglibatan kaum wanita dalam bidang kejuruteraan bukanlah satu perkara yang baru, namun bilangannya amatlah berbeza jika dibandingkan dengan kaum lelaki. Dilihat, kemasukan pelajar wanita dalam bidang kejuruteraan ini adalah memberangsangkan tetapi mengecewakan apabila dilihat pada jumlah jurutera wanita. Ini disebabkan, terdapat satu faktor yang menjadi penghalang wanita dalam meneruskan kerjaya mereka sebagai jurutera iaitu ia dipanggil sebagai 'glass ceiling factor' atau faktor penghalang di mana ia merupakan satu tanggapan yang wujud apabila tidak ada kepercayaan dalam diri wanita tersebut terutama wanita yang telah berumahtangga. Sehubungan itu, satu kajian dijalankan bertujuan untuk mengkaji fenomena glass ceiling factor wanita dalam membina kerjaya sebagai jurutera. Kajian adalah berbentuk kajian kualitatif, kajian menggunakan data kualitatif amat sesuai apabila sesuatu kajian melibatkan pemerhatian seorang individu atau unit, satu kumpulan manusia, keluarga, satu kelas, sekolah, satu masyarakat, peristiwa atau budaya. Oleh itu, persampelan bertujuan digunakan (purposive sampling). Di mana ia merujuk kepada sekumpulan subjek yang mempunyai cirri-ciri tertentu yang dipilih sebagai responden kajian. Jenis kajian ini ialah Phenomenological Study iaitu kajian yang menghuraikan tentang pengalaman dalam kehidupan individu tertentu secara mendalam. Persampelan data di dalam kajian ini adalah seramai 8 orang wanita yang terdiri daripada jurutera wanita dan jurukur bahan iaitu wanita yang terlibat dengan bidang pembinaan. Dalam kajian berbentuk kualitatif ini, pengkaji merupakan instrument terpenting, Walaubagaimanapun untuk tujuan pengesahan yang lebih baik, rakaman suara digunakan bagi memudahkan analisis data dijalankan. Hasil daripada data temu bual, dapatan kajian yang diperolehi adalah bersesuaian dengan kehendak persoalan kajian. Di mana terdapat enam faktor dalam glass ceiling factor yang menjejaskan wanita. Menjawab persoalan ke dua, terdapat Sembilan perkara yang disenaraikan dalam mengatasi masalah glass ceiling factor yang dinyatakan oleh responden. Manakala persoalan terakhir, mendapati terdapat dua bentuk perubahan terhadap kerjaya wanita sebagai jurutera disebabkan pengaruh glass ceiling factor. 2008-04 Thesis NonPeerReviewed text en http://eprints.uthm.edu.my/7893/1/24p%20SITI%20NAZHA%20NAAN.pdf text en http://eprints.uthm.edu.my/7893/2/SITI%20NAZHA%20NAAN%20COPYRIGHT%20DECLARATION.pdf text en http://eprints.uthm.edu.my/7893/3/SITI%20NAZHA%20NAAN%20WATERMARK.pdf Naan, Siti Nazha (2008) Glass ceiling factor wanita dalam membina kerjaya sebagai jurutera. Masters thesis, Universiti Tun Hussein Onn Malaysia. |
| spellingShingle | LB Theory and practice of education LB2300-2430 Higher education Naan, Siti Nazha Glass ceiling factor wanita dalam membina kerjaya sebagai jurutera |
| title | Glass ceiling factor wanita dalam membina kerjaya sebagai jurutera |
| title_full | Glass ceiling factor wanita dalam membina kerjaya sebagai jurutera |
| title_fullStr | Glass ceiling factor wanita dalam membina kerjaya sebagai jurutera |
| title_full_unstemmed | Glass ceiling factor wanita dalam membina kerjaya sebagai jurutera |
| title_short | Glass ceiling factor wanita dalam membina kerjaya sebagai jurutera |
| title_sort | glass ceiling factor wanita dalam membina kerjaya sebagai jurutera |
| topic | LB Theory and practice of education LB2300-2430 Higher education |
| url | http://eprints.uthm.edu.my/7893/1/24p%20SITI%20NAZHA%20NAAN.pdf http://eprints.uthm.edu.my/7893/2/SITI%20NAZHA%20NAAN%20COPYRIGHT%20DECLARATION.pdf http://eprints.uthm.edu.my/7893/3/SITI%20NAZHA%20NAAN%20WATERMARK.pdf |
| work_keys_str_mv | AT naansitinazha glassceilingfactorwanitadalammembinakerjayasebagaijurutera |