Perhubungan antara stesen kerja ergonomik dan stres: kajian terhadap operator pengeluaran di organisasi multinasional di Malaysia
Penyelidikan ini bertujuan mengkaji perhubungan di antara faktor stesen kerja ergonomik dan akibat stres. Sampel seramai lima ratus operator pengeluaran telah dipilih daripada sebelas organisasi perkilangan elektronik yang berdaftar dengan Malaysian International Chamber of Commerce and Industry (MI...
| প্রধান লেখক: | , , |
|---|---|
| বিন্যাস: | প্রবন্ধ |
| ভাষা: | English |
| প্রকাশিত: |
Penerbit UTM Press
2008
|
| বিষয়গুলি: | |
| অনলাইন ব্যবহার করুন: | http://eprints.utm.my/8822/1/UTMjurnalTEK_JUN48E_%5B04%5D.pdf |
| _version_ | 1825910258965413888 |
|---|---|
| author | Mohamed Makhbul, Zafir Idrus, Durrishah Abdul Rani, Mat Rebi |
| author_facet | Mohamed Makhbul, Zafir Idrus, Durrishah Abdul Rani, Mat Rebi |
| author_sort | Mohamed Makhbul, Zafir |
| collection | ePrints |
| description | Penyelidikan ini bertujuan mengkaji perhubungan di antara faktor stesen kerja ergonomik dan akibat stres. Sampel seramai lima ratus operator pengeluaran telah dipilih daripada sebelas organisasi perkilangan elektronik yang berdaftar dengan Malaysian International Chamber of Commerce and Industry (MICCI) dengan menggunakan kaedah persampelan rawak berstrata berkadaran. Kaedah soal selidik telah digunakan dalam proses pengumpulan data kajian ini. Penemuan utama menunjukkan reka bentuk stesen kerja ergonomik merupakan strategi penting dalam meminimumkan akibat stres dalam organisasi. Analisis korelasi Pearson mengukuhkan kenyataan ini dengan menunjukkan kesemua faktor stesen kerja ergonomik mempunyai kekuatan hubungan yang signifikan dengan akibat stres. Analisis regresi linear berbilang menunjukkan faktor kesihatan, reka bentuk ruang kerja, kerja syif, sistem pengudaraan dan tempoh masa bekerja mempunyai hubungan signifikan dengan akibat stres. Komponen stesen kerja ergonomik pula membuktikan bahawa faktor manusia dan persekitaran mempunyai hubungan yang signifikan dengan akibat stres. |
| first_indexed | 2024-03-05T18:14:25Z |
| format | Article |
| id | utm.eprints-8822 |
| institution | Universiti Teknologi Malaysia - ePrints |
| language | English |
| last_indexed | 2024-03-05T18:14:25Z |
| publishDate | 2008 |
| publisher | Penerbit UTM Press |
| record_format | dspace |
| spelling | utm.eprints-88222010-10-25T04:18:51Z http://eprints.utm.my/8822/ Perhubungan antara stesen kerja ergonomik dan stres: kajian terhadap operator pengeluaran di organisasi multinasional di Malaysia Mohamed Makhbul, Zafir Idrus, Durrishah Abdul Rani, Mat Rebi HD28 Management. Industrial Management Penyelidikan ini bertujuan mengkaji perhubungan di antara faktor stesen kerja ergonomik dan akibat stres. Sampel seramai lima ratus operator pengeluaran telah dipilih daripada sebelas organisasi perkilangan elektronik yang berdaftar dengan Malaysian International Chamber of Commerce and Industry (MICCI) dengan menggunakan kaedah persampelan rawak berstrata berkadaran. Kaedah soal selidik telah digunakan dalam proses pengumpulan data kajian ini. Penemuan utama menunjukkan reka bentuk stesen kerja ergonomik merupakan strategi penting dalam meminimumkan akibat stres dalam organisasi. Analisis korelasi Pearson mengukuhkan kenyataan ini dengan menunjukkan kesemua faktor stesen kerja ergonomik mempunyai kekuatan hubungan yang signifikan dengan akibat stres. Analisis regresi linear berbilang menunjukkan faktor kesihatan, reka bentuk ruang kerja, kerja syif, sistem pengudaraan dan tempoh masa bekerja mempunyai hubungan signifikan dengan akibat stres. Komponen stesen kerja ergonomik pula membuktikan bahawa faktor manusia dan persekitaran mempunyai hubungan yang signifikan dengan akibat stres. Penerbit UTM Press 2008-12 Article PeerReviewed application/pdf en http://eprints.utm.my/8822/1/UTMjurnalTEK_JUN48E_%5B04%5D.pdf Mohamed Makhbul, Zafir and Idrus, Durrishah and Abdul Rani, Mat Rebi (2008) Perhubungan antara stesen kerja ergonomik dan stres: kajian terhadap operator pengeluaran di organisasi multinasional di Malaysia. Jurnal Teknologi (48E). pp. 49-69. ISSN 0127-9696 http://www.penerbit.utm.my/onlinejournal/48/E/JT48E04.pdf |
| spellingShingle | HD28 Management. Industrial Management Mohamed Makhbul, Zafir Idrus, Durrishah Abdul Rani, Mat Rebi Perhubungan antara stesen kerja ergonomik dan stres: kajian terhadap operator pengeluaran di organisasi multinasional di Malaysia |
| title | Perhubungan antara stesen kerja ergonomik dan stres: kajian terhadap operator pengeluaran di organisasi multinasional di Malaysia |
| title_full | Perhubungan antara stesen kerja ergonomik dan stres: kajian terhadap operator pengeluaran di organisasi multinasional di Malaysia |
| title_fullStr | Perhubungan antara stesen kerja ergonomik dan stres: kajian terhadap operator pengeluaran di organisasi multinasional di Malaysia |
| title_full_unstemmed | Perhubungan antara stesen kerja ergonomik dan stres: kajian terhadap operator pengeluaran di organisasi multinasional di Malaysia |
| title_short | Perhubungan antara stesen kerja ergonomik dan stres: kajian terhadap operator pengeluaran di organisasi multinasional di Malaysia |
| title_sort | perhubungan antara stesen kerja ergonomik dan stres kajian terhadap operator pengeluaran di organisasi multinasional di malaysia |
| topic | HD28 Management. Industrial Management |
| url | http://eprints.utm.my/8822/1/UTMjurnalTEK_JUN48E_%5B04%5D.pdf |
| work_keys_str_mv | AT mohamedmakhbulzafir perhubunganantarastesenkerjaergonomikdanstreskajianterhadapoperatorpengeluarandiorganisasimultinasionaldimalaysia AT idrusdurrishah perhubunganantarastesenkerjaergonomikdanstreskajianterhadapoperatorpengeluarandiorganisasimultinasionaldimalaysia AT abdulranimatrebi perhubunganantarastesenkerjaergonomikdanstreskajianterhadapoperatorpengeluarandiorganisasimultinasionaldimalaysia |