Komunikasi berkesan dalam organisasi
Secara ringkasnya organisasi boleh diertikan sebagai satu entiti yang mengandungi sumber-sumber manusia dan fizikal yang mempunyai fungsi-fungsi tertentu untuk mencapai sesuatu matlamat. Organisasi terdiri dari sekurnpulan individu yang distrukturkan oleh aktiviti dan tahap kuasa (authority) terkhu...
Main Author: | |
---|---|
Format: | Conference or Workshop Item |
Language: | English |
Published: |
2003
|
Subjects: | |
Online Access: | https://repo.uum.edu.my/id/eprint/3512/1/K1.pdf |
_version_ | 1803624675709812736 |
---|---|
author | Ahmad, Abdul Mua'ti @ Zamri |
author_facet | Ahmad, Abdul Mua'ti @ Zamri |
author_sort | Ahmad, Abdul Mua'ti @ Zamri |
collection | UUM |
description | Secara ringkasnya organisasi boleh diertikan sebagai satu entiti yang mengandungi sumber-sumber manusia dan fizikal yang mempunyai fungsi-fungsi tertentu untuk mencapai sesuatu
matlamat. Organisasi terdiri dari sekurnpulan individu yang distrukturkan oleh aktiviti dan tahap kuasa (authority) terkhusus dalam usaha untuk mencapai suatu objektif dengan jayanya. Lantaran itu dalam mengejar objektif ini individu-individu tadi perlu berinteraksi sesama mereka melalui
proses komunikasi. Dalam ruang organisasi begini komunikasi bertindak sebagai suatu 'sosial force' yang memadukan individu agar dapat berkerjasama ke arah matlamat bersama tadi. Di samping itu, komunikasi adalah merupakan satu kemahiran yang amat mustahak untuk dimiliki oleh anggota-anggota organisasi agar dapat bekerja ke arah pencapaian objektif dengan lebih berkesan. Secara umumnya komunikasi dalam organisasi boleh dibahagikan kepada dua jenis: 1.Komunikasi formal dalam organisasi. 2.Komunikasi tidak formal dalam organisasi. |
first_indexed | 2024-07-04T05:22:09Z |
format | Conference or Workshop Item |
id | uum-3512 |
institution | Universiti Utara Malaysia |
language | English |
last_indexed | 2024-07-04T05:22:09Z |
publishDate | 2003 |
record_format | dspace |
spelling | uum-35122011-10-27T02:43:38Z https://repo.uum.edu.my/id/eprint/3512/ Komunikasi berkesan dalam organisasi Ahmad, Abdul Mua'ti @ Zamri HD28 Management. Industrial Management Secara ringkasnya organisasi boleh diertikan sebagai satu entiti yang mengandungi sumber-sumber manusia dan fizikal yang mempunyai fungsi-fungsi tertentu untuk mencapai sesuatu matlamat. Organisasi terdiri dari sekurnpulan individu yang distrukturkan oleh aktiviti dan tahap kuasa (authority) terkhusus dalam usaha untuk mencapai suatu objektif dengan jayanya. Lantaran itu dalam mengejar objektif ini individu-individu tadi perlu berinteraksi sesama mereka melalui proses komunikasi. Dalam ruang organisasi begini komunikasi bertindak sebagai suatu 'sosial force' yang memadukan individu agar dapat berkerjasama ke arah matlamat bersama tadi. Di samping itu, komunikasi adalah merupakan satu kemahiran yang amat mustahak untuk dimiliki oleh anggota-anggota organisasi agar dapat bekerja ke arah pencapaian objektif dengan lebih berkesan. Secara umumnya komunikasi dalam organisasi boleh dibahagikan kepada dua jenis: 1.Komunikasi formal dalam organisasi. 2.Komunikasi tidak formal dalam organisasi. 2003 Conference or Workshop Item NonPeerReviewed application/pdf en https://repo.uum.edu.my/id/eprint/3512/1/K1.pdf Ahmad, Abdul Mua'ti @ Zamri (2003) Komunikasi berkesan dalam organisasi. In: Seminar Pengurusan Cemerlang , 3 - 6 Oktober 2003, Hotel Holiday Villa Alor Setar, Kedah Darul Aman. (Unpublished) |
spellingShingle | HD28 Management. Industrial Management Ahmad, Abdul Mua'ti @ Zamri Komunikasi berkesan dalam organisasi |
title | Komunikasi berkesan dalam organisasi |
title_full | Komunikasi berkesan dalam organisasi |
title_fullStr | Komunikasi berkesan dalam organisasi |
title_full_unstemmed | Komunikasi berkesan dalam organisasi |
title_short | Komunikasi berkesan dalam organisasi |
title_sort | komunikasi berkesan dalam organisasi |
topic | HD28 Management. Industrial Management |
url | https://repo.uum.edu.my/id/eprint/3512/1/K1.pdf |
work_keys_str_mv | AT ahmadabdulmuatizamri komunikasiberkesandalamorganisasi |