Hubungan di antara dimensi-dimensi kepuasan kerja dengan dimensi-dimensi komitmen terhadap organisasi di kalangan eksekutif : satu kajian kes di Smart Modular Technologies Sdn.Bhd., Pulau Pinang /

Project Paper (Sarjana Muda Sains (Pembangunan Sumber Manusia) - Universiti Teknologi Malaysia, 2004

Bibliografiske detaljer
Hovedforfatter: 307847 Tan, Yin Peng
Format:
Sprog:may
Udgivet: Skudai : Universiti Teknologi Malaysia, 2004
Fag: