قياس أثر تمکين العاملين علي أداء منظمات الرعاية الصحية
يعتبر مفهوم تمکين العاملين هو أحد المفاهيم الإدارية الحديثة فى الفکر الإدارى الذي تستند إليه الکثير من المنظمات المعاصرة من أجل إطلاق القوة الکامنة لدي الأفراد، أن تمکين العاملين لا يمکن أن يتم دون إيمان من المديرين بأهميته وفوائده فغالباً ما يحتاج الأمر إلى تنمية الأفراد ورفع قدراتهم ومهاراتهم لحل...
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Article |
| Language: | Arabic |
| Published: |
Faculty of Commerce, Port Said University
2022-01-01
|
| Series: | Maǧallaẗ Al-Buḥūṯ Al-Mālīyyaẗ wa Al-Tiğāriyyaẗ |
| Subjects: | |
| Online Access: | https://jsst.journals.ekb.eg/article_210307_ef42898cf370a9ae0f7943d632dc74e9.pdf |