PERAN KEPUASAN KERJA MEMEDIASI PENGARUH STRES KERJA TERHADAP KOMITMEN ORGANISASIONAL

Tujuan penelitian ini yaitu untuk menganalisis pengaruh kepuasan kerja terhadap komitmen organisasional. Populasi penelitian ini adalah 37 karyawan perusahaan Sun Silver Kabupaten Gianyar Tahun 2020. Metode sampling jenuh dan pengumpulan data melalui wawancara, kuesioner dan observasi. Teknik analis...

Full description

Bibliographic Details
Main Authors: Dhea Praba Wati, I Made Artha Wibawa
Format: Article
Language:English
Published: Universitas Udayana 2022-03-01
Series:E-Jurnal Manajemen
Online Access:https://ojs.unud.ac.id/index.php/manajemen/article/view/72564