PENGARUH KECERDASAN EMOSIONAL, MOTIVASI KERJA, DAN SIKAP KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT ITHACA RESOURCES
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mempelajari pengaruh kecerdasan emosional, sikap kerja, motivasi kerja pada karyawan kinerja. Penelitian ini dilakukan di Ithaca Resources Company Jakarta. Itu menggunakan metode studi kausal. Sampel penelitian ini adalah 90 personel dari Ithaca Resources Peru...
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Article |
| Language: | English |
| Published: |
Universitas Tarumanagara
2017-03-01
|
| Series: | Jurnal Manajemen |
| Subjects: | |
| Online Access: | http://www.ecojoin.org/index.php/EJM/article/view/108 |