الاحتراق الوظيفي وأثره على رأس المال النفسي لدى العاملين في هيئة مستشفى ذمار العام من وجهة نظرهم

هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على الاحتراق الوظيفي، وأثره على مستوى رأس المال النفسي لدى العاملين في هيئة مستشفى ذمار العام، وبلغت عينة الدراسة (230) مفردة، وكانت بنسبة (40%) من المجتمع الكلي البالغ (570) مفردة، وقد تم استخدام الرزمة الإحصائية للعلوم الاجتماعية (SPSS) لتحليل بيانات الاستبانة، وقد أشار...

Full description

Bibliographic Details
Main Authors: توفيق مصلح السنباني, عامر عبدالوهاب السنباني
Format: Article
Language:Arabic
Published: Faculty of Arts, Thamar University 2018-09-01
Series:الآداب
Subjects:
Online Access:https://www.tu.edu.ye/journals/index.php/artsmain/article/view/522