تأثیر مدیریت منابع انسانی سبز و شیوه‌های آن بر عملکرد و تعالی سازمانی با میانجی‌گری نوآوری سبز

زمانی که اهداف سازمان و سرمایه انسانی هم‌راستا شود، مدیریت سبز سرمایه انسانی با ایجاد ارتباطات سازنده و درونی کردن اشتراکات می‌تواند موجب ایجاد خواصیت هولوگرافیک در سازمان شده و تعهد سازمانی را افزایش دهد. مدیریت سبز با تشویق آموزش یادگیری و سؤال محوری موجب افزایش خلاقیت و در نتیجه بهبود عملکرد سازم...

Full description

Bibliographic Details
Main Authors: سعید لندران اصفهانی, مینا عمرانی قهجاورستانی, بابک معلمی نیا
Format: Article
Language:English
Published: Islamic Azad University, Zahedan Branch 2023-08-01
Series:مطالعات مدیریت و توسعه پایدار
Subjects:
Online Access:https://msds.zahedan.iau.ir/article_704365_43b149e3852a009d1f785be3af01582b.pdf