CONTRIBUIÇÕES DOS MOTIVADORES DE RH NA GESTÃO E RETENÇÃO DE TALENTOS: UM ESTUDO SOBRE JOVENS ENGENHEIROS NA ALCOA

Com a expansão da economia observada no Brasil na última década, as organizações passaram a se preocupar com sua competitividade e crescimento no mercado. Some-se a este fator de expansão a limitação de recursos humanos com sólida formação e potencial para agregação de valor à estratégia e temos o c...

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Bibliographic Details
Main Authors: Elisa Crestana Walker, Marcos Aurélio de Araujo Ferreira
Format: Article
Language:Portuguese
Published: Pontifícia Universidade Católica de São Paulo, Programa de Estudos Pós-Graduados em Administração 2012-04-01
Series:Revista de Carreira e Pessoas
Online Access:https://revistas.pucsp.br/index.php/ReCaPe/article/view/9338