رویکرد جنسیتی به عدم تعادل های بازار کار

هدف این مقاله ارائه شاخص هایی است که عدم تعادل های جنسیتی در بازار کار ایران را نشان می دهد. با مروری بر نظریه های بازار کار دو گانه و موضوع تمایز شغل های بخش اول و دوم، پیدایش شغل های پرتراکم و پیامدهای آن برای زنان بررسی می شود. شاخص های مورد نیاز با استفاده از اطلاعات و آمار موجود در گزارش های رس...

Full description

Bibliographic Details
Main Author: علیرضا امینی
Format: Article
Language:fas
Published: Center for women's and family Studies ,University of Tehran 2004-03-01
Series:زن در توسعه و سیاست
Subjects:
Online Access:https://jwdp.ut.ac.ir/article_13276_c884882fca0aa13ba5191244b1e27204.pdf