La evolución de la gestión de recursos humanos desde una perspectiva estratégica.
Este trabajo analiza el desarrollo del carácter multidimensional de la gestión de personas a partir de los principales aportes sobre los que se ha construido la concepción estratégica de este ámbito de conocimiento de la gestión de las organizaciones. Para ello, se revisan los tres grandes enfoques...
| Main Authors: | , , |
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| Format: | Article |
| Language: | English |
| Published: |
Universidad Loyola Andalucía
2013-09-01
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| Series: | Revista de Fomento Social |
| Subjects: | |
| Online Access: | https://revistadefomentosocial.es/rfs/article/view/1700 |