Arbeiten von zuhause und Entgrenzung: Eine Frage betrieblicher Gestaltung? Der Zusammenhang zwischen betrieblich vereinbartem und nicht vereinbartem Arbeiten von zuhause und einem belastungsbasierten Work-Home Konflikt nach Geschlecht
Rahmenbedingungen, unter denen von zuhause gearbeitet wird, wurden in der Forschung noch wenig berücksichtigt. Dieser Beitrag betrachtet Beschäftigte mit Büroarbeitsplatz und differenziert zwischen betrieblich vereinbartem und nicht vereinbartem Arbeiten von zuhause hinsichtlich ei-nes Zusammenhangs...
| Main Author: | |
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| Format: | Article |
| Language: | deu |
| Published: |
University of Fribourg - Division of Sociology, Social Work and Social Policy
2022-11-01
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| Series: | sozialpolitik.ch |
| Subjects: | |
| Online Access: | https://www.sozialpolitik.ch/article/view/3753 |