نقش هوش سازمانی بر فراموشی سازمانی هدفمند

در پژوهشات امروزه تایید شده است که هوش و فراموشی سازمانی متغیرهایی هستند که در عملکرد کارکنان و سازمان تاثیر گذاری قابل توجهی دارند. پژوهش حاضر با هدف بررسی تاثیر هوش سازمانی بر فراموشی سازمانی هدفمند در سازمان های دولتی شهر ایلام انجام شد. جامعه آماری شامل کلیه مدیران و کارکنان شرکت پتروشیمی ایلام...

Full description

Bibliographic Details
Main Authors: محمود رضا اسماعیلی, زهره محمدیاری, کیوان موسوی
Format: Article
Language:fas
Published: Shahid Sattari Aeronautical University 2017-02-01
Series:مطالعات منابع انسانی
Online Access:http://www.jhrs.ir/article_65284_7b4a3bff3410c4e33ec965be4dfa2887.pdf