نقش هوش سازمانی بر فراموشی سازمانی هدفمند
در پژوهشات امروزه تایید شده است که هوش و فراموشی سازمانی متغیرهایی هستند که در عملکرد کارکنان و سازمان تاثیر گذاری قابل توجهی دارند. پژوهش حاضر با هدف بررسی تاثیر هوش سازمانی بر فراموشی سازمانی هدفمند در سازمان های دولتی شهر ایلام انجام شد. جامعه آماری شامل کلیه مدیران و کارکنان شرکت پتروشیمی ایلام...
Main Authors: | , , |
---|---|
Format: | Article |
Language: | fas |
Published: |
Shahid Sattari Aeronautical University
2017-02-01
|
Series: | مطالعات منابع انسانی |
Online Access: | http://www.jhrs.ir/article_65284_7b4a3bff3410c4e33ec965be4dfa2887.pdf |