DISCRIMINAÇÃO PRIVADA E O SEGUNDO PRINCÍPIO DA JUSTIÇA DE RAWLS
RESUMO O artigo examina se há alguma incompatibilidade entre práticas de discriminação privada (por exemplo, a discriminação no emprego e em associações, como clubes) e as duas partes do segundo princípio da justiça de Rawls, o princípio da equitativa igualdade de oportunidades (PEIO) e o princípio...
Main Author: | |
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Format: | Article |
Language: | deu |
Published: |
Universidade Federal de Minas Gerais
2015-12-01
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Series: | Kriterion |
Subjects: | |
Online Access: | http://www.scielo.br/pdf/kr/v56n132/0100-512X-kr-56-132-0393.pdf |