PENGARUH MOTIVASI, KOMPENSASI, DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh motivasi dan kompensasi terhadap kepuasan kerja; pengaruh motivasi dan kompensasi terhadap kinerja pegawai; dan pengaruh kepuasan kerja terhadap kinerja pegawai di Dinas Pertanian, Perkebunan, dan Kehutanan Kabupaten Boyolali. Penelitian ini terma...

Full description

Bibliographic Details
Main Authors: Sukidi Sukidi, Farid Wajdi
Format: Article
Language:Indonesian
Published: Muhammadiyah University Press 2017-07-01
Series:Jurnal Manajemen Dayasaing
Subjects:
Online Access:http://journals.ums.ac.id/index.php/dayasaing/article/view/4505

Similar Items