بررسی تاثیر فناوری محوری بر مدیریت منابع انسانی در صنایع اوراق فشرده چوبی استان گلستان

چکیدهسابقه و هدف: کارکردهای مدیریت منابع انسانی، شامل تمام وظایفی است که مدیریت منابع انسانی برای اداره نیروی انسانی سازمان خود اعمال می‌کند. این کارکردها ممکن است در یک یا همه حوزه‌های منابع انسانی مطرح شود. با توجه به تکامل تدریجی و گسترش نقش مدیریت منابع انسانی در طول زمان، صاحب نظران و متخصصان ک...

Full description

Bibliographic Details
Main Authors: علیرضا درستکار, علی رفیقی, ابوالقاسم خزاعیان, محمودرضا چراغعلی
Format: Article
Language:fas
Published: Gorgan University of Agricultural Sciences and Natural Resources 2022-12-01
Series:پژوهش های علوم و فناوری چوب و جنگل
Subjects:
Online Access:https://jwfst.gau.ac.ir/article_6342_156cae3161eea2027a4cbee593b3ad9d.pdf