Brechas salariales en Uruguay: género, segregación y desajustes por calificación

Se analizan las diferencias salariales por sexo considerando el efecto de la segregación laboral y de los desajustes en las calificaciones laborales, por medio de la estimación de ecuaciones que incorporan estas variables explicativas. Los resultados indican que la segregación es fundamental para en...

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Bibliographic Details
Main Author: Alma Espino
Format: Article
Language:English
Published: Instituto de Investigaciones Económicas 2013-01-01
Series:Problemas del Desarrollo
Online Access:http://www.redalyc.org/articulo.oa?id=11826969005