Employer branding su abordaje en Iberoamérica: Tendencias a partir de un análisis bibliométrico

Atraer y retener a los mejores talentos, es para las organizaciones de interés, por los beneficios que obtienen en cuanto a imagen, reputación y sostenibilidad. Así, surge el employer branding que, a través de la aplicación de técnicas de marketing al campo de los Recursos Humanos, permite a las emp...

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Bibliographic Details
Main Authors: Vanessa Karina Duque-Rengel, José Miguel Túñez-López, Bárbara Mazza
Format: Article
Language:Spanish
Published: Universidad del Zulia 2024-01-01
Series:Revista Venezolana de Gerencia
Subjects:
Online Access:https://produccioncientificaluz.org/index.php/rvg/article/view/41507