BAŞKALARI ARACILIĞIYLA İŞGÖRDÜRMEYE İLİŞKİN TARİHSEL BİR ÖRNEKLEM: HEREKE FABRİKASI’NDA YÖNETİM VE ÖRGÜTLENME ANLAYIŞI
Klasik, modern ve post modern kuramların üzerinde durduğu; başkalarınınasıl en etkin bir biçimde yönetiriz sorusu, kimi zaman kendisini tekrarlayarak kimi zaman ise yeni gelişmelerin içerisinde çözümler arayarak sürecin anlamlanmasına çalışmaktadır. Geçmişe ilişkin örnekler üzerinde yapılan irdeleme...
Main Authors: | , |
---|---|
Format: | Article |
Language: | English |
Published: |
Selcuk University Press
2005-08-01
|
Series: | Selçuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi |
Subjects: | |
Online Access: | https://dergipark.org.tr/tr/download/article-file/1723725 |