بررسی فرسودگی شغلی و عوامل مرتبط با آن در کاردرمانگران ایران

مقدمه و اهداف  هدف این مطالعه بررسی میزان فرسودگی شغلی و ابعاد مختلف آن درکاردرمانگران ایران بود. زمانی که استرس ایجاد می شود و باعث ایجاد ناامیدی و بر هم زدن مهارتهای انطباقی فرد با محیط می شود می تواند با پیشرفت به سندرم فرسودگی شغلی تبدیل شود با توجه به مطالعات انجام شده و سطح بالای استرس در کارد...

Full description

Bibliographic Details
Main Authors: مهدی رضایی, مینا مزیّن, مینو کلانتری, سیدمهدی طباطبایی
Format: Article
Language:fas
Published: Shahid Beheshti University of Medical Sciences 2012-04-01
Series:Ṭibb-i Tavānbakhshī
Subjects:
Online Access:http://medrehab.sbmu.ac.ir/pdf_1100044_bde1caf070b493693bc2693478deee20.html